I dag afholdt virksomheden det årlige opsummerings- og rosmøde for 2021 for at rose de avancerede afdelinger og personer, der kom ud af arbejdet i 2021.Dette møde ligner et rosende møde, men faktisk er det også et mobiliseringsmøde og et opmuntringsmøde.
2021 er et år værdigt at opsummere og mindes for virksomheden og alle medarbejdere. Når vi ser tilbage på det forløbne år, har vi nået det salgsmål, der blev sat i begyndelsen af 2021. Vi har aktivt mødt vanskelighederne, fokuseret på den overordnede situation, mødt vanskelighederne, overvundet mange ugunstige faktorer og gjort store fremskridt i forskelligt arbejde.
Belønningen modtaget i dag er ikke kun resultatet af dit hårde arbejde og jordnære arbejde, men også en fuld bekræftelse af vores tidligere arbejde. Bifald, salmer og medaljer er en opsummering af fortiden, og arbejdsopgaverne i fremtiden bliver mere besværlige og besværlige.
I 2022 vil vi være mere beskedne og forsigtige, vogte os mod arrogance og utålmodighed, altid bevare vores avancerede natur, arbejde hårdere og gøre fremskridt, sætte højere mål og opnå større resultater.
Virksomhedens udviklingsvej kræver, at vi gør en fælles indsats for at komme videre. I 2022 vil vi kraftfuldt videreføre virksomhedsånden og avanceret ånd, være jordnære, gøre solidt arbejde og stræbe efter at nå de strategiske mål for koncernens udvikling og arbejdsopgaverne i år at arbejde hårdt!
om XYTOWER flere detaljer: https://www.xytowers.com/
Indlægstid: 17. februar 2022
